CCOO-RLR

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lunes, 30 de enero de 2012

Lunes, 30 de Enero de 2012

Hoy, 30 de enero, el Comite ha estado reunido en el Albergue, donde ha tratado el tema de vacantes, que aun sigue sin cerrarse buscando el sistema mas justo.
A las 12:30 horas recibimos a la empresa, que venia encabezada por el director del refino, quien, a traves de unas diapositivas, nos ha expuesto la situacion actual que vive el refino.

viernes, 27 de enero de 2012

Viernes, 27 de Enero de 2012

Hoy, 27 de Enero, la Comisión Negociadora reunida en Refinería, ha seguido avanzando en el tema de la cobertura de vacantes, donde, por consenso, estamos perfilando la propuesta que presentaremos a la empresa la próxima semana.

jueves, 26 de enero de 2012

Jueves, 26 de Enero de 2012

Hoy, 26 de Enero, la Comisión Negociadora reunida en Refinería, ha trabajado el tema de vacantes y su cobertura; puesto que la patronal nos ha convocado en próximas fechas para tratar este asunto, todos los miembros de la CN han aportado ideas a fin de ser discutidas en este foro, y plantear a la parte contraria un sistema más justo.

miércoles, 25 de enero de 2012

Miércoles, 25 de Enero de 2012

Hoy, 25 de Enero, la Comisión Negociadora reunida en Refinería, ha tratado, como único punto del día, el Equipo de Refuerzo; con la aportación de ideas de todos, los intensos debates y las votaciones en el caso de distintas ideas sobre un mismo punto, estamos concretando una fórmula para que sea lo menos penoso posible; no es fácil, de echo aún no hemos terminado, pero entre todos será más difícil equivocarnos, o, al menos, es lo que intentamos.
En otro orden de cosas, nuestro Delegado de Prevención nos ha remitido el informe de alegaciones sobre la evaluación de riesgos de Inerco, a fin de que podamos aportar nuevos puntos. Una vez que lo presentemos en el seno del Comité, daremos cumplida información a toda la plantilla.

martes, 24 de enero de 2012

Martes, 24 de Enero de 2012

Hoy, martes 24 de Enero, la Comisión Negociadora ha estado reunida en Refinería, tratando únicamente el Equipo de Refuerzo. Largo y arduo ha sido el debate, donde existían tres propuestas, similares, pero con una gran diferencia entre la de una Sección Sindical y las otras dos: la obligatoriedad y rotación entre todos los trabajadores y trabajadoras del turno por un lado, y la voluntariedad por otro. Tras una votación, prevaleció esta última. Mañana, seguiremos analizando todas las propuestas, sacando lo mejor de cada una de ellas, a fin de que el Equipo de Refuerzo deje de ser un suplicio para quien lo padece, o, al menos, el perjuicio sea el menor posible.

lunes, 23 de enero de 2012

Lunes, 23 de enero de 2012

Hoy, nuestra Sección Sindical, ha trabajado en tres frentes: Equipo de Refuerzo, Evaluación de Riesgos y Plan de Igualdad.
Para el Equipo de Refuerzo, tenemos clara la postura: voluntario y retribuído.
Para la Evaluación de Riesgos, trabajamos con el Delegado de Prevención para emitir un informe que saque a relucir los errores, carencias y contradicciones en los que cae Inerco.
Para el Plan de Igualdad, manejamos suficiente información para establecer uno que se ajuste a las necesidades de nuestro Centro.

viernes, 20 de enero de 2012

COMUNICADO Nº1 DE LA COMISIÓN NEGOCIADORA

Adjuntamos el comunicado nº1 de la comisión negociadora del convenio de cepsa refinería la rábida, que resume la semana del 16 al 20 de enero de 2011.

POSICIÓN DE LA EMPRESA EN EL CONVENIO



























Os trasladamos la posición de la patronal con respecto a la negociación del Convenio, para que todos tengamos claro con los bueyes que aramos: ADECUAR, ACTUALIZAR, REGULAR, REFORMULAR,... RETROCEDER. El único incremento: PRODUCTIVIDAD.

miércoles, 18 de enero de 2012

negociación convenio la rábida

Martes 17 de enero, primera comparecencia de la patronal en la mesa de negociación. CRISIS, del REFINO, principales argumentos en la exposición empresarial; tras el intercambio de plataformas, la patronal se concede dos semanas para echarle una pensada, aunque advirtiendo que no la ve consecuente con los tiempos que vivimos; por nuestra parte, la plataforma empresarial la encontramos muy deficiente, con retrocesos en temas importantes, por lo que tenemos mucho que debatir.


Seguiremos informando,...

martes, 10 de enero de 2012

UN ESPACIO PARA NUESTROS CONFLICTOS, NUESTRAS LUCHAS, NUESTRAS CONQUISTAS...

MEGAFONOLARABIDA se estrena hoy...

Las Comisiones Obreras de La Rábida
Aqui llegamos. Para acercar la información, para recoger vuestra opinión e iniciativas, para pensar y hacer cosas juntos, MEGAFONOLARABIDA estrena Blog propio:


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